成长策略
领导素质力模型
高瞻远瞩（ Envision）：构筑愿景、整合资源、聚焦客户
充满活力（ Energy ）：渴望成功、不断创新、全情投入
鼓舞士气（ Energize）：善于沟通、团队精神、成就他人
卓越执行（ Execute ）：结果导向、追求品质、率先垂范
勇于决断（ Edge ）：快速决策、敢于突破、勇于担当
专业序列发展通道
人才培养计划
领导素质力模型
高瞻远瞩（ Envision）：构筑愿景、整合资源、聚焦客户
充满活力（ Energy ）：渴望成功、不断创新、全情投入
鼓舞士气（ Energize）：善于沟通、团队精神、成就他人
卓越执行（ Execute ）：结果导向、追求品质、率先垂范
勇于决断（ Edge ）：快速决策、敢于突破、勇于担当
专业序列发展通道
人才培养计划
